Zarząd i statut

Zarząd Chodzieskiego

Klubu Gospodarczego

Zarząd

Prezes Zarządu – Roman Pietruszka
Wiceprezes Zarządu – Teresa Kanke
Wiceprezes Zarządu – Kazimierz Kobierski
Sekretarz – Nowak Mariusz
Skarbnik – Justyna Kaczyńska
Członkowie Zarządu – Straczycki Waldemar
Członek Zarządu – Bartosz Mielczarek
Członek Zarządu – Arkadiusz Bieranowski
Członek Zarządu – Barłomiej Krukowski

Sąd Koleżeński

Mariola Rozmarynowska
Iwona Kostrzewa-Lewińska
Weronika Należyta – Jagiełło
Mariusz Data

Komisja Rewizyjna

Dariusz Boberski
Jarosław Trojanowski
Krystyna Gleń

Statut Stowarzyszenia

Chodzieski Klubu Gospodarczy

Rozdział I

Postanowienia ogólne

§1

Chodzieski Klub Gospodarczy zwany dalej „Stowarzyszeniem” posiada osobowość prawną.

§2

Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej, a siedziba władz Chodzież.

§3

Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Dla prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracowników lub zawierać inne umowy cywilnoprawne.

§4

Stowarzyszenie może używać odznak i pieczęci na zasadach określonych w przepisach szczegółowych.

§5

    1. Stowarzyszenie może być członkiem krajowych i międzynarodowych organizacji o tym samym lub podobnym profilu działania.
    2. O przystąpieniu do organizacji o których mowa w ust.1, bądź wystąpieniu z nich decyduje Walne Zebranie Członków większością kwalifikowaną co najmniej 2/3 głosów przy obecności co najmniej połowy członków Stowarzyszenia.

Rozdział II

Cele i sposoby działania

§6

  1. Celem Stowarzyszenia jest wspieranie rozwoju przedsiębiorczości oraz działalność charytatywna i społeczna.
  2. Stowarzyszenie reprezentuje interesy gospodarcze zrzeszonych w niej podmiotów w zakresie ich działalności wytwórczej, handlowej, budowlanej lub usługowej wobec organów państwowych, samorządowych, innych instytucji i organizacji.
  3. Stowarzyszenie prowadzi także działalność na rzecz ogółu społeczności oraz grup wyodrębnionych ze względu na szczególnie trudną sytuację życiową.

    § 7
  1. Celami Stowarzyszenia są:
    • Popularyzacja wiedzy i podnoszenie kwalifikacji zawodowych członków, kształtowanie ich etyki społecznej i zawodowej,
    • Upowszechnianie wiedzy ekonomicznej, prawnej i szerzenie kultury zawodowej,
    • Ochrona interesów zawodowych członków,
    • Organizowanie kursów, wystaw, pokazów, odczytów, dyskusji, sympozjów, seminariów, itp.,
    • Współdziałanie z władzami instytucjami oraz zainteresowanymi działalnością Stowarzyszenia,
    • Udzielenie pomocy organizacjom społecznym, inicjowanie, koordynowanie, współpraca w zakresie inicjatyw społecznych obejmujących różne środowiska, w tym m.in. młodzieżowe, senioralne, zagrożone wykluczeniem społecznym, osób bezrobotnych oraz osób niepełnosprawnych.
    • Współpracę z pokrewnymi stowarzyszeniami krajowymi i zagranicznymi
    • Występowanie z wnioskami i postulatami pod adresem organów władzy, administracji i organów samorządowych,
    • Promocja przedsiębiorczości i wspieranie rozwoju mikro, małych i średnich przedsiębiorstw,
    • Edukacja w zakresie wykorzystywania nowoczesnych technologii komputerowych,
    • Działalność wspomagająca rozwój techniki, wynalzczości i innowacyjności oraz rozpowszechnienie i wdrożenie nowych rozwiązań technicznych w praktyce gospodarczej,
    • Prowadzenie działalności wspomagającej ekologiczny i zbilansowany rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości,
    • Tworzenie korzystnych warunków działalności gospodarczej poprzez współdziałanie z organami administracji państwowej oraz organami samorządu terytorialnego,
    • Wspieranie rozwoju gospodarczego regionu oraz występowanie z własnymi inicjatywami,
    • Działalność na rzecz rozwoju nauki, szkolnictwa, edukacji, oświaty i wychowania,
    • Pomoc w zdobywaniu kwalifikacji niezbędnych do objęcia odpowiednich stanowisk,
    • Propagowanie dziedziny rozwoju osobistego,
    • Wspieranie i promowanie wybitnych osiągnięć w zakresie edukacji, a w szczególności wspieranie dzieci i młodzieży szczególnie uzdolnionej,
    • Upowszechnienie wiedzy w zakresie przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu, promocji i ochrony zdrowia.
    • Promocja zatrudnienia i aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy,
    • Organizowanie działań kulturalnych, sportowo-turystycznych, oświatowo-wychowawczych i towarzyskich służących integracji,
    • Wspieranie i upowszechnienie turystyki i krajoznawstwa,
    • Wspieranie i upowszechnienie kultury fizycznej oraz zdrowego trybu życia,
    • Podtrzymywanie i upowszechnianie tradycji narodowej, pielęgnowanie polskości oraz rozwój świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej,
    • Pomoc społeczna, w tym pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans tych rodzin i osób,
    • Działalność na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym,
    • Działalność na rzecz osób niepełnosprawnych oraz osób w wieku emerytalnym,
    • Działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn,
  2. Działalność Stowarzyszenia mieszcząca się w zakresie działalności pożytku publicznego nie może być prowadzona wyłącznie na rzecz członków Stowarzyszenia.
  3. Nadwyżkę przychodów nad kosztami uzyskiwaną przez Stowarzyszenie przeznacza się na działalność pożytku publicznego.
  4. Stowarzyszenie może prowadzić działalność pożytku publicznego odpłatną i nieodpłatną. Przychód z działalności odpłatnej pożytku publicznego służy wyłącznie prowadzeniu działalności pożytku publicznego.
  5. Przedmiotem nieodpłatnej działalności pożytku publicznego jest:
    • Pomoc społeczna bez zakwaterowania dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych (PKD 88.10.Z),
    • Pozostała pomoc społeczna bez zakwaterowania, gdzie indziej niesklasyfikowana. (PKD 88.99.Z),
    • Pozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana (PKD: 86.90.Z),
    • Pozostała działalność związana ze sportem (PKD 93.19.Z),
    • Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane (PKD 85.59.B),
    • Działalność pozostałych organizacji, gdzie indziej niesklasyfikowana (PKD 94.99.Z).
    • Pozostała działalność rozrywkowa i rekreacyjna (PKD 93.29.Z),
  6. Przedmiotem odpłatnej działalności pożytku publicznego jest:
    • Pomoc społeczna bez zakwaterowania dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych (PKD 88.10.Z),
    • Pozostała pomoc społeczna bez zakwaterowania, gdzie indziej niesklasyfikowana. (PKD 88.99.Z),
    • Pozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana (PKD: 86.90.Z),
    • Pozostała działalność związana ze sportem (PKD 93.19.Z),
    • Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane (PKD 85.59.B),
    • Działalność pozostałych organizacji, gdzie indziej niesklasyfikowana (PKD 94.99.Z),
    • Pozostała działalność rozrywkowa i rekreacyjna (PKD 93.29.Z).
  7. Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez m.in.:
    • Pomoc rzeczową i finansową na rzecz osób będących w trudnej sytuacji, osób niepełnosprawnych i chorych oraz osób zagrożonych wykluczeniem społecznym,
    • Występowanie w obronie interesów członków Stowarzyszenia i udzielanie im rekomendacji,
    • Opracowywanie i przedkładanie opinii, ekspertyz i zapytań w sprawach dotyczących środowiska przedsiębiorców organom władzy samorządowej i administracji państwowej, organizacjom pozarządowym,
    • Organizowanie targów, konferencji, warsztatów, spotkań i paneli dyskusyjnych, których celem jest wymiana doświadczeń oraz propagowanie podnoszenia kwalifikacji zawodowych członków Stowarzyszenia oraz osób z nim współpracujących,
    • Prowadzenie szkoleń, seminariów i konferencji oraz misji gospodarczych na tematy związane z problematyką gospodarki,
    • Działalność promocyjna na rzecz Stowarzyszenia, w szczególności poprzez organizowanie imprez upowszechniających idee Stowarzyszenia,
    • Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z izbami gospodarczo-przemysłowo-handlowymi oraz organizacjami o podobnym zakresie działania,
    • Organizowanie, prowadzenie i finansowanie warsztatów terapii zajęciowej,
    • Pomoc rzeczową i finansową dotyczącą sprzętu medycznego, rehabilitacyjnego, lekarstw i środków medycznych, opieki pielęgniarskiej i pobytu w ośrodkach rehabilitacyjnych i opiekuńczych,
    • W ramach pomocy charytatywnej organizowanie zbiórek pieniężnych w tym organizowanie festynów, bali charytatywnych i innych imprez publicznych.

      §8

  1. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą, na ogólnych zasadach określonych w odpowiednich przepisach. Dochód z działalności Gospodarczej Stowarzyszenia służy realizacji celów statutowych i nie może być przeznaczony do podziału między jego członków, członków organów Stowarzyszenia, pracowników Stowarzyszenia oraz osób związanych ze Stowarzyszeniem.
  2. Stowarzyszenie nie prowadzi działalności politycznej ani gospodarczej w zakresie w jakim działalność ta jest sprzeczna z przepisami ustawy z dnia 25 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. z 2023, poz. 571).

Rozdział III

Członkowie, ich prawa i obowiązki

§9

  1. Członkami stowarzyszenia mogą być osoby fizyczne i prawne.

    §10

  1. Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:
    • Członków zwyczajnych,
    • Członków honorowych.

      §11

  2. Członkiem zwyczajnym może być osoba fizyczna posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych i nie pozbawiona praw publicznych, akceptująca statutowe cele Stowarzyszenia.
  3. Członkiem honorowym może być osoba fizyczna, która wniosła wybitny wkład w rozwój idei Stowarzyszenia lub w inny szczególny sposób wniosła zasługi dla Stowarzyszenia.
  4. Członkiem Zwyczajny może być także osoba prawna, akceptująca statutowe cele Stowarzyszenia. Członkostwo jest nabywane poprzez złożenie pisemnego oświadczenia woli, w którym osoba prawna określi sposób wspierania działalności Stowarzyszenia. Oświadczenie musi być podpisane przez osoby uprawnione do reprezentacji kandydata.
  5. Członkowie Zwyczajni będący osobą prawną mają takie same prawa jak Członkowie Zwyczajni będący osoba fizycznymi, nie korzystają jednak z czynnego i biernego prawa wyborczego i nie uczestniczą w Walnym Zebraniu Członków.
  6. Przyjęcie w poczet Członków Zwyczajnych Stowarzyszenia następuje na podstawie uchwały Zarządu, po uprzednim złożeniu przez zainteresowanego oświadczenia woli deklarującego przystąpienie do Stowarzyszenia.
  7. Członkowie niebędący osobami fizycznymi reprezentowani są w Stowarzyszeniu poprzez swoich umocowanych przedstawicieli.
  8. Nadanie godności członka honorowego następuje przez Walne Zebranie Członków, na wniosek Zarządu.

    §12

  1. Członek zwyczajny i honorowy ma prawo do:
  • Czynnego i biernego prawa wyborczego władz Stowarzyszenia,
  • Uczestniczenia w zebraniach, odczytach, konferencjach, sympozjach organizowanych przez władze Stowarzyszenia,
  • Zgłaszania opinii, wniosków i postulatów pod adresem władz Stowarzyszenia,
  • Korzystanie z urządzeń, świadczeń i pomocy Stowarzyszenia
  • Noszenie odznaki organizacji
  • Zaskarżenie do Walnego Zebrania Członków, uchwały Zarządu Stowarzyszenia o skreśleniu z listy członków lub orzeczenia Sądu Koleżeńskiego o wykluczeniu ze Stowarzyszenia.
  1. Członek zwyczajny zobowiązany jest do:
  • Aktywnego uczestniczenia w pracach i realizacji celów Stowarzyszenia,
  • Przestrzeganie statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia,
  • Przestrzeganie etyki zawodowej,
  • Regularnego opłacania składek i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu.

    §13

Członkowie honorowi zwolnieni są z opłacania składek członkowskich.
§14

    1. Skreślenie z listy członków Stowarzyszenia następuje na skutek:
      • Dobrowolnej rezygnacji z przynależności do Stowarzyszenia, zgłoszonej na piśmie Zarządowi,
      • Śmierci lub utraty praw obywatelskich na skutek prawomocnego wyroku sądu (dotyczy osoby fizycznej),
      • Ogłoszenia upadłości lub otwarcia likwidacji (dotyczy osoby prawnej),
      • Wykluczenia z powodu:
        1. Prowadzenia działalności sprzecznej ze statutem oraz uchwałami władz Stowarzyszenia,
        2. Uchylania się o udziału w pracach Stowarzyszenia,
        3. Zalegania z opłatami składek członkowskich przez okres dłuższy niż 24 miesiące,
        4. Podejmowania działań wpływających negatywnie na wizerunek Stowarzyszenia.
  1. Wydania przez Sąd Koleżeński orzeczenia o wykluczeniu z Stowarzyszenia, jeżeli od orzeczenia nie wniesiono odwołania albo jeżeli odwołanie nie zostało uwzględnione.
  1. Skreślenie z listy Członków Stowarzyszenia następują na podstawie uchwały Zarządu.
  2. Od uchwały Zarządu stwierdzającej utratę członkostwa w Stowarzyszeniu, Członkowi przysługuje odwołanie do Walnego Zebrania Członków, w terminie 7 dni od dnia doręczenia uchwały o utracie członkostwa w Stowarzyszeniu. Uchwały Walnego Zebrania Członków są ostateczne.
  3. Dla osoby, której odmówiony członkostwa w Stowarzyszeniu na podstawie uchwały Zarządu, ust. 3 powyżej stosuje się odpowiednio.

Rozdział IV

Struktura organizacyjna

§ 15

  1. Władzami stowarzyszenia są:
    • Walne Zebranie Członków
    • Zarząd
    • Komisja Rewizyjna
    • Sąd Koleżeński
  2. W przypadku, gdy liczba członków przekroczy 500 osób, Walne Zebranie Członków zostaje zastąpione Walnym Zebraniem Delegatów. Szczegółowy tryb i zasady wyboru delegatów, podobnie jak pozostałych organów Stowarzyszenia, określi regulamin uchwalony przez Zarząd.

§ 16

    1. Kadencja wszystkich władz stowarzyszenia trwa 4 lata, a ich wybór odbywa się w głosowaniu tajnym, bezwzględną większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków Stowarzyszenia.
    2. Walne Zebranie Członków w wybranych sprawach może zarządzić głosowanie tajne.

§ 17

W przypadku ustąpienia, skreślenia lub śmierci członka władz Stowarzyszenia w trakcie kadencji, skład osobowy tych władz nie będzie uzupełniany. W takim przypadku Zarząd, Komisja Rewizyjna i Sąd Koleżeński pracuje w zmniejszonym składzie a ich decyzje są wiążące. W szczególnie uzasadnionych wypadkach dopuszcza się uzupełnienie składu organów przez Walne Zebranie Członków. W przypadku ustąpienia z w/w przyczyn Prezesa CHKG jego funkcje obejmuje jeden z wiceprezesów.

 

 

Walne Zebranie Członków

§ 18

  1. Walne Zebranie Członków jest najwyższą władzą Stowarzyszenia.
  2. W Walnym Zebraniu Członków biorą udział:
    • Z głosem stanowiącym – członkowie zwyczajni i honorowi,
    • Z głosem doradczym – zaproszeni goście.
  3. O miejscu, terminie i porządku obrad zarząd powiadamia członków co najmniej na 7 dni przed terminem Walnego Zebrania Członków.
  4. Walne Zebranie Członków podejmuje uchwały zwykłą większość głosów przy obecności co najmniej połowy członków Stowarzyszenia, z wyjątkiem przypadku, o którym mowa w § 16 ust. 1 powyżej.

    § 19
    1. Walne Zebranie Członków może być zwyczajne lub nadzwyczajne.
    2. Sprawozdawcze Walne Zebranie Członków zwołuje się raz w roku, sprawozdawczo-wyborcze w terminie, najpóźniej do końca roku kalendarzowego.
    3. Walne Zebranie Członków obraduje wg uchwalonego przez siebie regulaminu obrad.
    4. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków może odbywać się w każdym czasie, w szczególnie uzasadnionych przypadkach.
    5. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków zwołuje Zarząd:
      • Z własnej inicjatywy,
      • Na żądanie Komisji Rewizyjnej,
      • Na umotywowane żądanie, co najmniej 15 członków zwyczajnych.
    6. W przypadkach określonych w ust. 5 pkt 2 i 3 Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie Członków winno być zwołane nie później niż w ciągu siedmiu dni od daty przedstawienie odpowiedniego wniosku Zarządowi.
    7. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków obraduje wyłącznie nad sprawami objętymi porządkiem obrad.

      § 20

Do kompetencji Walnego Zebrania w szczególności należy:

  • Określenie głównych kierunków działania Stowarzyszenia,
  • Uchwalenie statutu i jego zmian
  • Uchwalenie regulaminów władz Stowarzyszenia,
  • Uchwalenie budżetu,
  • Rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań władz Stowarzyszenia,
  • Rozpatrywanie wniosków i postulatów zgłoszonych przez członków Stowarzyszenia lub jego władze,
  • Rozpatrywanie odwołania w sprawach członkowskich, od uchwał Zarządu oraz orzeczeń Sądu Koleżeńskiego,
  • Podejmowanie uchwał o przynależności do innych organizacji,
  • Nadawanie lub pozbawianie godności członka honorowego,
  • Podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i przeznaczeniu jego majątku,
  • Podejmowanie uchwał w innych sprawach wniesionych pod obrady
  • Powoływanie i odwoływanie członków Sądu Koleżeńskiego,
  • Wybór i odwołanie członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej, ustalanie zasad ich wynagradzania, udzielanie im absolutorium.

Zarząd

§ 21

  1. Zarząd kieruje całokształtem działalności Stowarzyszenia, zgodnie z uchwałami Walnego Zebrania Członków, reprezentuje je na zewnątrz i ponosi odpowiedzialność przed Walnym Zebraniem Członków.
  2. W skład Zarządu wybieranych jest 7-9 osób, które obejmują następujące stanowiska: Prezes, 2 wiceprezesów, skarbnika, sekretarza Klubu oraz członków Zarządu.
  3. Zasady działania Zarządu ustala regulamin uchwalany przez Zarząd.
  4. Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż dwa razy w roku.
  5. Członkowie Zarządu mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu za pośrednictwem środków porozumiewania się na odległość zapewniających wszystkich osobom uczestniczącym w posiedzeniu wzajemną słyszalność. Taki udział stanowi osobiste stawiennictwo na posiedzeniu. Protokół z posiedzenia Zarządu w tym trybie sporządzany jest w formie pisemnej i podpisywany jest przez wszystkich uczestników posiedzenia.
  6. Członkowie Zarządu mogą podejmować uchwały w sposób obiegowy za pomocą wymiany korespondencji pocztą lub za pośrednictwem kuriera, telefaksem lub pocztą elektroniczną, o ile żaden członek Zarządu nie sprzeciwi się takiej formie podjęcia uchwały. Protokół z podjęcia uchwały w tym trybie sporządzany jest w formie pisemnej i podpisywany przez Prezesa Zarządu lub w razie jego nieobecności – Wiceprezesa.
  7. Uchwały Zarządu Stowarzyszenia, podejmowane są w głosowaniu jawnym, zwykłą większością głosów, przy obecności co najmniej połowy członków Zarządu.

§ 22

Do zakresu działania Zarządu należy:

  • Realizacja celów Stowarzyszenia oraz uchwał Walnego Zebrania Członków,
  • Określenie szczegółowych kierunków działania,
  • Określenie budżetu i preliminarzy,
  • Sprawowanie zarządu nad majątkiem Stowarzyszenia,
  • Uchwalanie regulaminów przewidzianych w statucie,
  • Podejmowanie decyzji w sprawie nabycia lub zbycia majątku nieruchomego lub ruchomego,
  • Powoływanie komisji, zespołów oraz określenie ich zadań,
  • Zwoływanie Walnego Zebrania Członków,
  • Organizowanie i prowadzenie działalności statutowej,
  • Podejmowanie uchwał w sprawach członkowskich (przyjmowanie, skreślenie),
  • Prowadzenie dokumentacji członkowskiej,
  • Wnioskowanie o nadanie lub pozbawienie godności członka honorowego Stowarzyszenia,
  • Składanie sprawozdań ze swej działalności na Walnym Zebraniu Członków,
  • Ustalenie wysokości składek członkowskich oraz innych świadczeń, ulg i zwolnień od tych świadczeń,
  • Podejmowanie uchwały i innych czynności w sprawach niezastrzeżonych do kompetencji Walnego Zebrania Członków i Komisji Rewizyjnej.

 

Komisja Rewizyjna

§23

  1. Komisja Rewizyjna jest władzą Stowarzyszenia powołaną do sprawowania nadzoru nad jego działalnością merytoryczna i finansową.
  2. Komisja Rewizyjna składa się z trzech członków, w tym: przewodniczącego, jego zastępcy oraz sekretarza.

    §24
  1. Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej należy:
    • Kontrolowanie działalności Stowarzyszenia, w kontrola bieżącej pracy, działalności finansowej Stowarzyszenia i realizacji uchwał jego organów,
    • Występowanie do Zarządu z wnioskami wynikającymi z przeprowadzonych kontroli i lustracji,
    • Prawo żądania zwołania Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków w razie stwierdzenia niewywiązywanie się przez Zarząd z jego statutowych obowiązków, a także prawo żądania zwołania zebrania (posiedzenia) Zarządu,
    • Zwołanie Walnego Zebrania Członków, w razie niezwołania go przez Zarząd w terminie lub w trybie ustalonym statutem,
    • Składanie na Walnym Zebraniu Członków wniosków o udzielenie (lub odmowę udzielenia) absolutorium władzom Stowarzyszenia,
    • Zatwierdzanie okresowych lub rocznych sprawozdań finansowych Stowarzyszenia,
    • Zatwierdzenie okresowych lub rocznych sprawozdań merytorycznych Zarządu z działalności Stowarzyszenia.

      §25
  2. Członkowie Komisji Rewizyjnej mają prawo brać udział, z głosem doradczym, w posiedzeniach Zarządu. Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą pełnić innych funkcji we władzach Stowarzyszenia.
  3. Komisja Rewizyjna działa na podstawie regulaminu uchwalonego przez Walne Zebranie Członków.
  4. Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach za pośrednictwem środków porozumiewania się na odległość zapewniających wszystkim osobom uczestniczącym w posiedzeniu wzajemną słyszalność. Taki udział stanowi osobiste stawiennictwo na posiedzeniu. Protokół z posiedzenia Komisji Rewizyjnej w tym trybie sporządzany jest w formie pisemnej i podpisywany przez wszystkich uczestników posiedzenia.
  5. Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą podejmować uchwały w sposób obiegowy za pomocą wymiany korespondencji pocztą lub za pośrednictwem kuriera, telefaksem lub pocztą elektroniczną, o ile żaden członek Komisji Rewizyjnej nie sprzeciwi się takiej formie podjęcia uchwały. Protokół z podjęcia uchwały w tym trybie sporządzany jest w formie pisemnej i podpisywany przez Przewodniczącego Komisji Rewizyjnej.
  6. Uchwały Komisji Rewizyjnej, podejmowane są w głosowaniu jawnym, zwykłą większością głosów, przy pełnym składzie Komisji Rewizyjnej.

    § 26

W przypadkach określonych w § 24 pkt. 3) i 4) powyżej Walne Zebranie Członków winno być zwołane w terminie nie dłuższym niż 30 dni od daty zgłoszenia żądania w tym zakresie, a zebranie Zarządu nie później niż w terminie 14 dni od daty zgłoszenia żądania w tym zakresie.

Sąd Koleżeński

§ 27

  1. Sąd Koleżeński składa się z pięciu członków, którzy na pierwszym posiedzeniu wybierają ze swego grona przewodniczącego, wiceprzewodniczącego i sekretarza.
  2. Członkowie Sądu Koleżeńskiego nie mogą pełnić funkcji w innych władzach Stowarzyszenia.

    § 28

  1. Sąd Koleżeński, zwany dalej Sądem, składa się 5 osób będących Członkami zwyczajnymi Stowarzyszenia. Członkowie Sądu nie mogą być Członkami Zarządu.
  2. Postępowanie przed Sądem Koleżeńskim toczy się na zasadzie równości stron, z zapewnieniem stronom prawa do obrony, a także odwołania się do Walnego Zebrania Członków.
  3. Sąd zamyka postępowanie poprzez wydanie orzeczenia, które:

1) Podaje się do wiadomości wszystkich Członków Stowarzyszenia – w sprawach dotyczących naruszeń przez Członka Stowarzyszenia postanowień Statutu,

2) Podaje się do wiadomości stron – w pozostałych sprawach.

  1. Stronom przysługuje prawo do wniesienia odwołania na orzeczenie Sądu do najbliższego Walnego Zebrania Członków w terminie 7 dni od dnia powiadomienia zainteresowanego o orzeczeniu. Odwołanie wnosi się na piśmie, składając je w Biurze Zarządu lub nadając przesyłką poleconą na adres siedziby Stowarzyszenia.
  2. Orzeczenia Sądu zapadają zwykłą większością głosów w składzie nie mniejszym niż 3 Członków Sądu.
  3. Sąd przyjmuje swój regulamin na pierwszym posiedzeniu.

    § 29

Do zakresu działania Sądu Koleżeńskiego należy:

  • Rozpoznawanie spraw związanych z naruszeniem przez członków postanowień statutu,
  • Rozpoznawanie i rozstrzyganie sporów pomiędzy członkami Stowarzyszenia, a także pomiędzy Członkami Stowarzyszenia a organami Stowarzyszenia,
  • Składanie sprawozdań ze swej działalności na Walnym Zebraniu Członków,
  • Orzekanie w kwestach zgodności wewnętrznych przepisów i decyzji władz Stowarzyszenia ze statutem.

    §30

Sąd Koleżeński może nakładać następujące kary:

1)Upomnienia,

2)Nagany

3)Zawieszenia w prawach członkowskich na okres do 6 miesięcy,

4)Wykluczenia ze Stowarzyszenia

§ 31

Przewodniczącemu Sądu Koleżeńskiego przysługuje prawo uczestniczenia w posiedzeniach Zarządu i Komisji Rewizyjnej – z głosem doradczym.

Rozdział V

Majątki i fundusze

§ 32

Majątek Stowarzyszenia stanowią nieruchomości, ruchomości i fundusze.

§ 33

  1. Majątek Stowarzyszenia stanowią:
  • Opłaty wpisowe i składki członkowskie,
    • Dochody z nieruchomości i ruchomości stanowiących własność lub będących w użytkowaniu Stowarzyszenia,
    • Dotacje,
    • Darowizny, zapisy, spadki,
    • Wpływy z działalności statutowej,
    • Środki pochodzące z funduszy celowych, dotacji unijnych,
    • Inne źródła finansowania
  1. Środki pieniężne mogą być przechowywane wyłącznie na rachunku bankowym Stowarzyszenia. Wpłaty gotówkowe winny być, przy uwzględnieniu bieżących potrzeb, przekazywane na rachunek bankowy.
  2. Członkowie Klubu opłacają składki za dany rok z góry w jednej lub w dwóch ratach do 30 września.
  3. Zakazane jest nabywanie towarów i usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie Stowarzyszenia, członkowie organów Stowarzyszenia lub pracownicy Stowarzyszenia oraz ich osoby bliskie, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe.
  4. Zakazane jest udzielanie pożyczek lub zabezpieczenia zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie organów oraz pracownicy Stowarzyszenia pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli.
  5. Zakazane jest przekazywanie majątku Stowarzyszenia na rzecz członków Stowarzyszenia, członków organów Stowarzyszenia lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności, jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach.
  6. Zakazane jest wykorzystywanie majątku Stowarzyszenia na rzecz członków Stowarzyszenia, członków organów Stowarzyszenia lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego Stowarzyszenia.

    § 34
  1. Dla ważności złożenia oświadczenia woli, podpisywania pism i dokumentów, w sprawach których wartość czynności prawnej nie przekracza kwoty 5.000,00 zł wymagany jest podpis jednego członka Zarządu, a w sprawach przekraczających tę kwotę, podpis dwóch członków Zarządu.
  2. Dla ważności innych pism i dokumentów, niezależnie od wartości, wymagany będzie podpis jednego członka Zarządu, z obowiązkiem zreferowania sprawy związanej ze złożeniem podpisu przez tego członka na najbliższym posiedzeniu Zarządu.

Rozdział VI

Zmiana statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia


§ 35

    1. Uchwalenie statutu lub jego zmiana oraz podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia przez Walne Zebranie Członków wymaga kwalifikowanej większości głosów – 2/3 przy obecności co najmniej połowy członków Stowarzyszenia.
    2. Uchwalenie statutu lub jego zmiana oraz rozwiązanie Stowarzyszenia mogą być przedmiotem walnego Zebrania Członków wyłącznie wtedy, gdy sprawy te zostały umieszczone w porządku obrad Walnego Zebrania Członków. Do zawiadomienia określonego w §18 ust. 3 należy załączyć projekt stosowanych uchwał.
    3. Środki finansowe i majątek pozostały po likwidacji Stowarzyszenia mogą zostać przeznaczone na mocy uchwały Zarządu Stowarzyszenia na rzecz działających w Rzeczypospolitej Polskiej Stowarzyszeń lub Fundacji o zbliżonych celach. Decyzję o likwidacji podejmuje Walne Zebranie Członków na wniosek Zarządu, a w przypadku niemożności zwołanie Walnego Zebrania Członków Zarząd Stowarzyszenia.
    4. W sprawach dotyczących rozwiązania i likwidacji Stowarzyszenia, nieuregulowanych w statucie, mają odpowiednie zastosowanie przepisy ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 roku. Prawo o stowarzyszeniach (Dz. U. Nr 20, poz. 104 z późniejszymi zmianami).